Peut-on être licencié par une collectivité territoriale ?

Peut-on être licencié d'une collectivité territoriale pour des raisons économiques ? Et si vous êtes fonctionnaire ? POUR LES MESURES ÉCONOMIQUES Les établissements de coopération territoriale (communes, départements, régions, etc.) emploient du personnel et disposent des revenus pour le rémunérer. Il peut arriver que ces établissements

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Election présidentielle : Qui peut être candidat ?

Cette année, les Français ont élu leur nouveau président de la République. Plusieurs candidats espèrent pouvoir se présenter officiellement. Mais tout le monde peut-il être candidat à l'élection présidentielle ? Devez-vous remplir certaines conditions ? OBTENTION DES "CONDITIONS PERSONNELLES" Les conditions pour se porter candidat

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Augmentations salariales

Obligation patronale​ Vous avez eu une promotion , vous avez dix ans d'ancienneté, les syndicats viennent de négocier avec la direction … Quels sont les cas dans lesquels vous pouvez prétendre à une augmentation ? Si j'ai de l'ancienneté. Aucune disposition légale n'oblige votre

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Négociation de la rupture conventionnelle

Ni licenciement ni démission, le licenciement conventionnel est le fruit d'une négociation entre employeur et salarié. Un exercice très particulier et parfois délicat. NE PAS PRENDRE L'INITIATIVE. La procédure de rupture conventionnelle est très informelle. C'est souvent l'employeur qui prend l'initiative de la négociation et le

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Démission et préavis

On peut ne pas vouloir exécuter son préavis après une démission. Mais est-ce légal ? Quels sont les risques si vous l'ignorez ? Comment négocier ? NON, L'AVIS EST CONTRACTUEL Le salarié démissionnaire ne peut résilier immédiatement son contrat de travail. Il doit obligatoirement respecter un «

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État de santé et employeur

Un salarié en poste n'est pas tenu d' informer son employeur de son état de santé, c'est une question de vie privée. De même, lors de l'embauche, l'employeur n'a pas le droit de poser des questions d'ordre médical, mais une visite préalable à l'embauche chez

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